0,5 MB – epub
Beschreibung:
Die Digitalisierung stellt das Personalwesen mittelständischer Unternehmen vor eine doppelte Herausforderung: Einerseits steigen die Erwartungen an moderne, effiziente HR-Prozesse und andererseits sind Zeit, Budget und IT-Ressourcen oft knapp bemessen. Genau hier setzt dieses Buch an.
Andreas Pörtner, erfahrener Berater und Begleiter zahlreicher Digitalisierungsprojekte im Mittelstand, gibt in diesem Werk eine fundierte, systematische und leicht verständliche Anleitung zur Auswahl und Einführung der passenden Personalsoftware. Dabei geht es nicht um technische Details oder Produktvergleiche allein, sondern um die Frage, wie Unternehmen ihre HR-Prozesse ganzheitlich digital denken, gestalten und nachhaltig umsetzen können.
Mirrors zeigen
Blog-Ansicht
Gallery-Ansicht
{ 0 comments… add one }